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咱们支部有力量|“有时间做黄帽子,有需求找黄帽子”

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咱们支部有力量|“有时间做黄帽子,有需求找黄帽子”

咱们支部有力量|“有时间做黄帽子,有需求找黄帽子”

红网时刻新闻记者 杨洁(yángjié) 通讯员 易天星 李桑榆 长沙报道 “李大哥,您家电路修好啦!”党员廖友章擦(cā)了擦额头的汗,利落地(dì)收拾好工具包。这已经是他一周内第三次为独居老人免费维修了。 作为浏阳市集里街道集里桥社区“黄帽子”志愿服务队的成员,擅长水电维修(wéixiū)的廖友章和(hé)队友们用专业技能(zhuānyèjìnéng)为居民解决(jiějué)各种水电难题。他们始终坚守着一个温暖的约定:空巢老人、低保户和困难户费用全免,普通家庭仅收取材料成本费。 这支(zhèzhī)头戴黄帽子的志愿者队伍早已成为社区一道明亮的风景。 水电维修、为老人送餐、维持夜市秩序……从清晨到日暮,他们的(de)身影穿梭在社区的每个角落,只要居民一个求助电话,那顶(nàdǐng)醒目的黄帽子总会如约而(ér)至。 正是这些看似微不足道的(de)“小服务”,日复一日地温暖着社区(shèqū),成为“全国最美志愿服务社区”的生动(shēngdòng)注脚,也成为基层治理的创新实践。 黄帽子(màozi)志愿者工作站党支部党员廖友章在居民家中维修电路。 “作为一个常住人口超万人的(de)城市老旧社区(shèqū),单纯靠十多个社区的专职工作人员肯定是管不过来的。”汤勇是“黄帽子”志愿服务队的发起(qǐ)者,他深知只有汇聚起党员和群众的合力,才能共同建设管理好自己(zìjǐ)的家园。 2009年,“黄(huáng)帽子”志愿服务队(fúwùduì)成立;2012年,注册(zhùcè)为黄帽子志愿者工作站(gōngzuòzhàn);2013年,黄帽子志愿者工作站党支部成立。经过16年的不懈努力,“黄帽子”已从最初的17名志愿者,发展到如今的2352名注册志愿者,其中党员493名,并组建了义务(yìwù)巡逻、小巷大管家、水电维修等13支志愿服务分队,服务能力持续提升(tíshēng)。 黄帽子志愿者工作站党支部组织参与夜市(yèshì)巡防。 夜幕降临,集里桥夜市渐渐(jiànjiàn)热闹起来。烧烤(shāokǎo)摊滋滋作响,水果摊五颜六色,麻辣烫香气扑鼻……近200个摊位依次排开,人头攒动。 检查摊位卫生、调解买卖纠纷、协助疏导交通(jiāotōng)……“黄帽子”们也在(zài)夜市忙活开来。 “平时我们安排4名志愿者执勤。”黄帽子志愿者工作站党支部书记黄科明介绍,“遇到节假日,党员都会主动参与夜市执勤。特别是举办大型活动时,男同志(tóngzhì)负责维持秩序(wéichízhìxù),女同志则(zé)当起临时(línshí)‘服务员’,大家齐心协力保障夜市有序运行。” 党员(dǎngyuán)黄明知(míngzhī)就是其中一员。当他在小区微信群看到居民投诉夜市噪音扰民的问题后,第一时间向夜市临时党支部反映。 随后,在夜市召开的睦邻议事会上,大家共同商讨制定了(le)解决方案:禁止摊贩使用高音喇叭叫卖、限定唱歌等娱乐(yúlè)摊位营业时间不超过晚上10点、调整噪音较大摊位的位置等,这些(zhèxiē)举措有效缓解了扰民(rǎomín)问题。 当噪音扰民的 “痛点” 被(bèi)精准化解,黄帽子志愿者工作站党支部(dǎngzhībù)服务基层治理的触角已悄然延伸至更细密的民生经纬—— 创新街巷管理模式。以网格为单位,设立义务调解员、治安巡逻员、水电维修(wéixiū)员等“八大员”,组成“小巷大管家”,开展“散步(sànbù)式巡逻”,构建起“全员化(quányuánhuà)、全覆盖(fùgài)、全天候、全稳控、全保障”的“五全”防控体系,大大降低了治安案件发案率。 持续深化“微心愿”志愿服务品牌,公开党员承诺清单,办好“微实事”。老年幸福食堂的(de)(de)餐盒里,装着党员志愿者化身 “送餐骑士” 的温度(wēndù);连续八年伫立街头的 “爱心冰箱”,冰镇着对高温劳动者的敬意;认领 “橙色笑脸” 的微心愿活动(huódòng),让环卫工人们绽放幸福笑容;在阳光桥·儿童之家开设的“阳光学堂”,搭建的“学校放假 社区报到”黄帽子社会(shèhuì)实践(shíjiàn)志愿服务平台(fúwùpíngtái),丰富多样的社会实践活动,让孩子们收获成长与快乐…… 从夜市(yèshì)的烟火气到街巷的安全感,从老人的餐桌到劳动者的休憩站,“黄(huáng)帽子”在解决“关键小事”中书写着基层治理 “大文章”。 黄(huáng)帽子志愿者工作站党支部(dǎngzhībù)党员黄明知、邻长廖达金下河帮小区居民寻找失物。 这些暖心服务的背后,是一套较为完善(wánshàn)的制度支撑。 黄帽子志愿者工作站党支部以制度创新点燃志愿服务(fúwù)的星星之火,探索团队建设(jiànshè)和个人成长双向培养的新模式——工作日志记录温暖足迹,学习拓展积蓄服务能量,礼遇志愿者激发奉献热情……“黄帽子”以“微光(wēiguāng)成炬(chéngjù)”的坚持,在扶弱济困、邻里守望等领域深耕细作,开展各类志愿服务活动3100余次,累计服务时长超(chāo)20万小时。 在“黄(huáng)帽子”的引领下,越来越多的居民从志愿服务、基层治理的“旁观者(pángguānzhě)”变成“参与者(cānyùzhě)”,“有时间做黄帽子,有需求找黄帽子”成为社区新风尚。
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